Agent de maintenance en mécanique ou Mécanicien de maintenance des trains (F ou H)

  • localisation Ile-de-France
  • secteur Mécanique

Assurer une maintenance optimale et créer les meilleures conditions de confort et de sécurité pour les voyageurs : vous êtes garant de l’état sanitaire de nos trains.

Vos missions

Assurer la maintenance des organes mécaniques du Matériel roulant en temps et en heure
Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire
Garantir les objectifs qui lui sont fixés dans le respect des règles nécessaires à la sécurité de l'exploitation ferroviaire

Votre quotidien

  • Assurer la maintenance des organes mécaniques du Matériel roulant en temps et en heure
  • Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire
  • Garantir les objectifs qui lui sont fixés dans le respect des règles nécessaires à la sécurité de l'exploitation ferroviaire

Contexte

Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance.

Horaires

  • Horaires en 3x8 ou 2x8 (matinée, soirée et nuit)
  • incluant samedis dimanches et jours fériés

Ce que nous vous offrons

Lors de votre intégration dans l'entreprise, vous suivrez une formation d'adaptation au poste, rémunérée, qui vous familiarisera au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

Profil recherché

Vous êtes soit titulaire d'un :
- BEP MSMA, Outillages
- CAP Mécanique générale, Mécanicien d’entretien.
- Bac Professionnel MSMA / MEI / productique mécanique option usinage
- Bac technologique : Génie mécanique option productique mécanique
- CAP, BEP ou Bac dans les champs usinage/ ouvrages chaudronnés/ structures métalliques/ soudage

Compétences et Qualités souhaitées

  • Mécanique
  • Pneumatique
  • Hydraulique 

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rétributions & Avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise . Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Utilisation de vos données personnelles

Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos données personnelles renseignées sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les équipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez à tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos données directement depuis votre compte candidat (NB : cas de suppression, vos données feront l’objet d’un archivage avec accès restreint pour une durée de 5 ans conformément à l’article L1134-5 du code du travail.)

En savoir plus sur l’utilisation des données

D’autres questions ?

les étapes de votre recrutement

  1. Je postule en ligne
  2. Je suis invité·e à exposer mes motivations par téléphone ou vidéo
  3. Je suis évalué·e sur mes compétences
  4. J’intègre l'entreprise